Advies en interim- ondersteuning voor onderwijslogistiek

Senz Interim helpt onderwijsinstellingen hun onderwijslogistiek duurzaam te verbeteren. Onze consultants bieden advies en tijdelijke ondersteuning bij plannen en roosteren, procesverbetering, projectmanagement, functioneel beheer en datagedreven besluitvorming. Daarbij verbinden we medewerkers, processen, systemen en data, zodat onderwijsorganisaties efficiënter kunnen werken en verbeteringen blijvend worden geborgd.
Meer weten? Neem dan contact met ons op!

Thema: Huisvesting in onderwijslogistiek

Onderwijshuisvesting is meer dan het beschikbaar stellen van voldoende lokalen. Een gebouw moet aansluiten op de manier waarop onderwijs wordt georganiseerd en gegeven. Veranderingen in studentenaantallen, onderwijsvormen en aanwezigheid op de campus hebben direct invloed op de behoefte aan onderwijsruimtes. Tegelijkertijd staan veel onderwijsinstellingen voor de uitdaging om hun beschikbare vierkante meters zo efficiënt mogelijk te gebruiken.

Meer informatie
Luuk Einhaus
Junior Business Consultant
Lees meer over mij
Portretfoto van Jeroen Overmars. Senior Consultant Business Intelligence. Biedt ondersteuning of advies bij uw onderwijsinstelling. Ruime kennis en ervaring in onderwijslogistiek.
Jeroen Overmars
Senior Consultant Business Intelligence
Lees meer over mij
Anoesjka van der Kaaden
Consultant Onderwijslogistiek
Lees meer over mij
Portretfoto van Gerben Vaanholt, Senior Consultant Onderwijslogistiek. Biedt ondersteuning of advies bij uw onderwijsinstelling. Ruime kennis en ervaring in onderwijslogistiek.
Gerben Vaanholt
Senior Consultant Onderwijslogistiek
Lees meer over mij
Bekijk alle medewerkers

Diensten

Dienstverlening Senz Interim - projectmanagement. Biedt ondersteuning of advies bij uw onderwijsinstelling. Voorbeelden zijn: implementaties van plan- en roostersoftware, verbetertrajecten en herinrichten van het proces, organisatieveranderingen, huisvestingsvraagstukken of toetslogistiek.
Projectmanagement

Een project kenmerkt zich door een afbakening in tijd, geld, mensen en door een concrete opdrachtformulering met SMART geformuleerde einddoelen.

Meer info
Dienstverlening Senz Interim -Advies. Biedt ondersteuning of advies bij uw onderwijsinstelling. Quickscan, Organisatieadvies, Roosterproces, Informatiemanagement of Onderwijshuisvesting
Advies

Voor kennis en ervaring in het onderwijs weten de consultants van Senz Interim de balans te vinden tussen medewerkers, processen en systemen.

Meer info
Dienstverlening Senz Interim - interimmanagement. Biedt ondersteuning of advies bij uw onderwijsinstelling. Voorbeelden zijn: roostermaker, planner, projectleider, teamleider, programmamanager.
Interim Management

Met onze dienstverlening creëert u dan ook een solide basis waarmee u na afsluiting van het interim traject kunt verder bouwen.

Meer info
Dienstverlening Senz Interim - professionalisering. Biedt ondersteuning of advies bij uw onderwijsinstelling. Voorbeelden zijn: training en opleiding, coaching, workshops en events.
Professionalisering

De specialisten van Senz Interim hebben jarenlange kennis en ervaring op het gebied van roosteren en het verzorgen van trainingen.

Meer info

Onze opdrachtgevers

Een goed beeld van de huisvesting ontstaat door verschillende gegevens met elkaar te verbinden. Denk bijvoorbeeld aan:

  • De geplande bezetting van lokalen vanuit het rooster;
  • De daadwerkelijke aanwezigheid en het gebruik van ruimtes;
  • De capaciteit, het type en de faciliteiten van lokalen;
  • Piekmomenten gedurende de dag en de week;
  • De verhouding tussen groepsgrootte en lokaalcapaciteit;
  • Ontwikkelingen in studentenaantallen en onderwijsactiviteiten.

Van bezetting naar benutting

Een lokaal kan volgens het rooster bezet zijn, maar toch niet optimaal worden benut. Bijvoorbeeld wanneer een groep van twaalf studenten is ingeroosterd in een ruimte voor dertig personen. Andersom kan een gebouw gemiddeld voldoende ruimte bieden, terwijl op bepaalde dagen en tijdstippen toch tekorten ontstaan. Alleen kijken naar een gemiddeld bezettingspercentage geeft daarom onvoldoende inzicht.
Dashboards kunnen informatie uit rooster-, studenten- en huisvestingssystemen overzichtelijk samenbrengen. Zo wordt zichtbaar waar structurele pieken ontstaan, welke ruimtes veel of juist weinig worden gebruikt en waar de capaciteit niet goed aansluit op de geplande groepsgrootte. Binnen EduViewz kunnen dit soort inzichten worden vertaald naar duidelijke visualisaties die ondersteunen bij zowel dagelijkse als strategische keuzes.

Data vormt daarbij niet het eindpunt, maar het vertrekpunt voor het gesprek. Zijn er daadwerkelijk te weinig onderwijsruimtes, of kan het onderwijs beter over de week worden verspreid? Sluiten de beschikbare lokalen aan bij de gewenste onderwijsvormen? En zijn afspraken over bijvoorbeeld lestijden, voorkeurslocaties en het gebruik van specifieke faciliteiten nog passend?

Door huisvesting, onderwijsplanning en roostering in samenhang te bekijken, kunnen onderwijsinstellingen beter onderbouwde keuzes maken. Niet alleen over nieuwbouw of uitbreiding, maar ook over het slimmer benutten van de ruimte die al beschikbaar is.